平安貸款現在工作怎麼樣

⑴ 平安普惠貸款工作怎麼樣是平安集團的正式編制嗎

不怎麼樣，建議別去。

1、正式編制，簽訂正規勞動合同。入職後會被要求簽離職申請表，簽名不簽日期。

2，六險二金，正規繳納個稅。保底工資是800元，如果當月沒開單，保底工資按當地最低標准核算，一般是1800-2400左右。

3、明面上是雙休，朝九晚五；實際上897。

注意

總公司事業部，不會保護你的勞動成果。每個城市給幾百人的編制，還設立5大渠道。分別是內渠（走平安壽險），外渠（第三方代理），個渠（推客），電銷（總部收割），網銷。僅平安壽險代理人渠道，全國就有100多萬人。

所有同事也各有渠道。分別是銀行、房產中介、壽險業務員、親友、貸款中介、同業合作等等。總公司還發明了一個智能語音機器人，這個機器人比你每月花1500養活的機器人強太多了。它給所有申請過的客戶打電話。收割你的勞動成果。

⑵ 去平安普惠上班靠譜嗎

在平安普惠上班是靠譜的。

在平安普惠的工作總的來說就是銷售，最多就分為了電銷和行銷。而且平安普惠是一個比較正規的公司，不需要員工擔心自己的權益受到侵害，所以總體來說還是靠譜的。

連接借款人、增信方、資金方，藉助自身線上線下結合的服務網路、經過10餘年業務經驗驗證的智能風險管理體系，向增信方和資金方輸出基礎信貸評估服務，並整合增信方和資金方的金融資源，為借款人提供多元借款服務解決方案。

⑶ 你覺得平安普惠的銷售工作如何

平安普惠是中國平安保險(集團)有限公司下屬公司開展融資擔保、融資咨詢、小額貸款等業務的總稱。幫助小微企業主、個體工商戶和普通工薪階層獲得專業貸款服務，助力中國實體經濟發展。而且，平安普惠是中國平安保險(集團)有限公司下屬公司開展融資擔保、融資咨詢、小額貸款等業務的總稱。協助廣大小微企業主、個體工商戶、普通工薪階層獲得專業貸款服務，助力中國，適合長遠發展。公司福利完善，同事關系也很好。也可以有提升的空間，一起討論解決問題，氛圍不錯。

⑷ 去平安普惠上班靠譜嗎（平安普惠值得去上班嗎）

個人建議，如果還有別的去處，千萬不要去平安惠普。
為什麼這樣說?你說工作難找了，失業了，那說明你是普通職工，不是管理人員如果是管理人員，一般很難失業，即使事業了，也不是特別難找工作。普通人員去平安惠普(下面簡稱平安)的話，一般就是做銷售這一塊，這個我有經驗，我去面試過，我給你好好吐槽一下。

平安每個大一點的點都有幾個人專門在58上搜簡歷，招人，他們會以各種好話拉人過去面試，誇大收入，美化崗位，有的招人的知道平安名聲不好，連公司名字都不會告訴你，就說是一個金融公司，反正就是以各種方式要你去面試，因為平安裡面的招聘崗只有兩千來塊底薪，基本上所有的收入都是靠招聘提成，他們招的說白一點就是銷售人員，但是他們會給你美化崗位。
說說面試和崗位。如果你學歷比較低，是中專或高中，他們就會給你介紹他們公司的「平安普才」計劃;如果你是大專或者本科，他們就會給你介紹「平安優才」計劃。其實二者沒有區別，只是提成不一樣而已。給你介紹的人會給你一個小冊子，在那裡巴拉巴拉的給你講，但是小冊子不讓你帶走，你也沒有多少時間看具體介紹，只能聽他在那裡講。具體的，我詳細看過，基本上沒有底薪，所有收入基本上靠銷售提成和你的下家提成。然後，他們會要你下一個好像叫做「平安金管家」的APP，要你在上面做測試，其實就是一個對你個人理財方面的了解。做完之後會誇你如何如何的好，然後會有專人給你介紹這個APP裡面具體的東西，就是這個軟體怎麼好，有什麼優惠，有什麼活動，然後慢慢介紹他們的業務。
如國你在那裡上班，你主要工作是做銷售和拉人頭。銷售的話，就是賣保險、拉散客戶融資、賣APP里商城裡的東西，然後你會得到相應的提成，他們會給你提供一份名單，美名其曰老客戶，要你去做業務;拉人頭的話，你拉的人進來，他做的業務你也會有一定的提成。但是你基本上沒有底薪，所有的收基本上靠提成。
就現在的行情來說，保險行業基本上來說還是臭的，你要獲得一定量的收入，很難，當然，你有渠道的話另說，你要從事銷售的話，不如從事其他行業。
所以說，最好還是不要去平安惠普。

⑸ 平安普惠的銷售工作怎麼樣

平安普惠的銷售工作也還行，有壓力還是要看自己心態。

一、銷售計劃銷售工作的基本法則是，制定銷售計劃和按計劃銷售。銷售計劃管理既包括如何制定一個切實可行的銷售目標，也包括實施這一目標的方法。每個人都有各自的特點，都有各自的方法，關鍵是要找到最適合自身的一套方式和方法。

二、客戶關系管理對客戶管理有方，客戶就會有銷售熱情，會積極地配合。如果對客戶沒有進行有效的管理，或者客戶關系管理粗糙，結果，既無法調動客戶的銷售熱情，也無法有效地控制銷售風險。所以必須想盡方法維護好客戶關系。

關注客戶的各個細節，隨時讓客戶感覺到你與他同在。

三、信息反饋信息是企業決策的生命。業務員身處市場一線，最了解市場動向，消費者的需求特點、競爭對手的變化等等，這些信息及時地反饋給公司，對決策有著重要的意義，另一方面，銷售活動中存在的問題。

也要迅速及時地反饋給公司，以便管理層及時做出對策。業務員的工作成果包括兩個方面：一是銷售額，二是市場信息。對企業的發展而言，更重要的是市場信息。因為銷售額是昨天的，是已經實現的，已經變成現實的東西是不可改變的。

有意義的市場信息，它決定著企業明天的銷售業績、明天的市場。

四、團隊戰鬥力發揮團隊的整體效應很重要。充滿凝聚力的團隊，她的戰鬥力是最強大的，勢不可擋。所以每一個人，不管自己是哪個部門或哪塊業務，都必須時刻記得自己是團隊中的一分子，是積極向上的一分子。

記得我的行動離不開團隊，我的行動會影響到團隊。團隊為了不斷鞏固和增強其戰鬥力，也會義不容辭地支持每一位銷售人員的積極行動共同努力，共同進步，共同收獲。

五、「銷售當中無小事」「管理當中無小事」，一位出色的經理同時也是一位細心的領導者。同樣，「銷售當中無小事」。銷售更應慎重、謹慎，去尋找一個雙贏的法則。在學習、總結、實踐、摸索、嘗試中提高。

⑹ 去平安普惠上班怎麼樣

機緣巧合之下，我在平安普惠工作過一年多，說一下我的感受。平安普惠是典型的平安系公司，企業文化深受平安保險的影響，加班比較厲害，優勝劣汰，業績壓力很大，每個月都要考核，收入也成兩級分化，收入高的員工能一年在一線城市全款一套房，收入低的則天天最低工資水平徘徊。

剛入職的時候我對平安的各類洗腦行為非常抵觸和排斥，而且每天除了打電話就是打電話，天天忽悠你什麼量變引起質變，電話打多了總能找到客戶，當時也是實屬無奈，不然我第一個星期就離職了。

但我屬於那種愛琢磨的人，我很好奇那些金字塔頂端的那些人怎麼就那麼容易。後來通過各種手段，套近乎，打聽，甚至尾隨……，我漸漸摸出點門道。這些人都有一個共同的特點，就是他們上一份工作積累的人脈和客戶資源對貸款類的業務助力巨大，他們每人都有一個隱形的團隊在幫助他，通過交際，回扣等手段維護著這個圈子。這樣一個共同利益的群體，外人想要插手太難了，特別還是我這種剛畢業的學生。忙活兩個月下來一單都沒有。

後來有一天，我去租住的小區超市買煙的時候，看到超市裡貼的各種促銷廣告，就想如果能在這貼個廣告效果應該很不錯。

然後我就和老闆娘套近乎，也想弄個海報貼那裡，老闆娘一聽就不樂意，不耐煩的趕我走，這時候老闆剛送貨回來，就問我你是做貸款的？

我說是啊，可不可以貼張海報在您這里？給您點費用也行。

老闆說，要不你這樣吧，你可以貼，我也不收你錢，不過以後有人在我這看到廣告想貸款，你給我提成。

我當然樂意。

我回去後，想了一晚上，一個計劃在腦海里逐漸形成。

我列印了好多代理合同（都是瞞著公司弄的），開始去市裡所有的小區超市煙酒店裡發展老闆。每天起早貪黑，雖然不知道效果怎樣，但有了計劃後，人也有目的性了，就是想看看自己的計劃是不是管用。

這樣大概持續了一個月左右，發展了大概四五十個小區超市。我在選擇目標時也是有甄別的，首先這個超市所在的小區得屬於那種中高檔小區，其次超市老闆的年齡也不能太大，對於新事物可以接受，而且容易理解我培訓的東西。如何發展超市老闆的話術我就不細說了。我把這些超市老闆全部拉到一個微信群里，每天都會在群里和大家打招呼，瞎聊天。

就這樣有一天，大概是我進入平安普惠後的第三個月，我開了第一單，一個數額不大的信用貸款，四萬塊錢，加上新人的開單獎勵，給了1000多的提成，我就給了一半提成給幫我介紹客戶的老闆，然後在群里又發了100的紅包。

⑺ 平安普惠的銷售工作如何

我們知道在我們現實生活中，有很多地方會看到平安普惠的身影。那麼大家是否知道，他是干什麼的呢？其實他主要是負責壽險的銷售工作貸款的相關工作，所以他對於人才的需求量非常的大。那麼從事平安普惠的銷售工作怎麼樣？還是比較不錯的，無論是待遇方面還是發展方面都非常的可觀，如果大家有這個機會的話，還是可以去試一試的。畢竟隨著我們的生活條件越來越好，大家的保險意識也是越來越強烈，那麼自然保險行業的市場也就越來越好。這也給我們帶來了更多的機會，所以我們這個時間選擇把握機會，我們就能夠先人一步，就能夠抓住機會，並且獲得更好的發展。當然，最後具體發展的怎麼樣，可能就會因人而異。那麼什麼原因會導致大家的發展出現差異性呢？下面我們就一起來簡單了解一下。

當然，除了這些因素之外可能還有一些其他因素也會影響最後的結果，不管是哪種因素我們都需要進行提升，因為我們已經選擇了這個行業，那麼自然我們就要把它做好。

⑻ 平安普惠工作怎麼樣 ,,

綜述：平安普惠——作為信貸行業的龍頭老大，金融界的黃埔軍校，培養了一批又一批優秀的金融從業人才。多少人，從一個「小白」磨煉成一個「老鳥」；多少人從一無所有到現在有房有車有老婆，順勢而為的人總是能賺得盆滿缽滿。

其他角度

1、加班

對於很多同業人員或者普惠歷練過的同事來講，提起平安普惠，感受最深、最直觀的應該是加班吧。不管你同意或者不同意，加班就在那裡，只多不少。瘋狂的時候甚至執行「789」上班制度。

這是一個充滿魔力的地方

有人說：這里是一個治癒你間歇性躊躇滿志，長時間混吃等死的好地方。除了無休止的加班，還有對心智和毅力的磨煉，一個會讓你欲罷不能，卻又想分分鍾逃離的地方。

這就是人們常講的兩面性，你若肯付出勤奮與汗水，也定能收獲成長與見識，還有人人趨之若鶩的高薪。你把它看成深淵，那就是深淵，如果你把他視為珍寶那它就是珍寶，這個就見仁見智了，畢竟加班在金融行業太正常不過，像投行、銀行。

2、感恩

進過平安的人，相信大部分都是感恩的。

3、有褒有貶

誰都不是人民幣，可以做到讓每個人都喜歡。正所謂瑕不掩瑜，你無法否認它在貸款行業的權威性。

古語說：玉不琢不成器，人不學不知道。如果內心是想賺錢，想成長的人，不會在乎這些，什麼加班什麼好醫生都是浮雲，你只會一心想著怎麼把業績做好，賺更多的錢。

⑼ 在平安銀行工作怎麼樣

不知道你詢問的是入職平安銀行來做一個什麼職務，畢竟在銀行裡面也是分很多種職務的，比如銀行的櫃員或者是客戶經理以及支行個金部總經理等等。那我們現在就來聊一聊各個職位的事情吧。

一、櫃員

目前就我所在的平安銀行的話，網點並不是很多，所以櫃台的業務量也不是很大，但是通常的話櫃台是有一個銷售任務的，所以對於櫃台的風控把握還是非常之嚴格的，總體來講的話，這個工作還算比較平穩。沒有什麼太大的壓力，年收入的話不到十萬塊錢左右。

總體來說的話，平安銀行屬於一個強度比較高的工作行業，你如果能夠做的好的話，那麼前途15個限量的，當然你如果一開始就覺得不適應的話，他們也會毫不留情的讓你走人。

⑽ 平安普惠貸款工作怎麼樣是平安集團的正式編制嗎

平安普惠貸款工作還不錯，工作是正式的，普惠正式員工享有五險一金，干一段時間後還可以選擇交企業年金。福利這塊是沒有問題的。所以工作還是不錯的。

平安普惠是中國平安保險（集團）股份有限公司聯營公司旗下開展融資擔保、融資咨詢、小額貸款等業務的公司的總稱。協助廣大小微型企業主、個體工商戶、普通工薪階層獲得專業借款服務，助力中國實體經濟發展。

經過多年快速發展，平安普惠在綜合實力、公司治理等方面已成長為行業專業典範：擁有卓越的國際化管理團隊，豐富信貸業務管理經驗；通過人臉識別、微表情、人工智慧技術、反欺詐掃描等創新信貸科技，不斷提高風險管控能力，穩健領先的風險管理能力也使資產風險表現持續優化。